開 発
Development
電気・機械の知識で、店舗に合った設備機器を開発
これまでの社員の出身校
群馬大学、九州共立大学、佐世保工業高等専門学校、奈良工業高等専門学校、九州理工専門学校、佐世保工業高校、鹿町工業高校
業務内容
店舗内設備の開発（機械・回路・ソフトいずれかの設計経験者）
私たちは「業界シェア率3割」を誇るパチンコ店向け設備機器メーカーです。
全国7000軒のパチンコ店へ導入することを目指すため、開発に力を入れています。
自社開発商品（メダル搬送ライン、紙幣搬送ライン、メダル貸機・玉貸機、精算機、スマート遊技機対応ユニット）の機械設計・回路設計・ソフト設計などの開発業務に携わっていただきます。
インタビュー
【 開発 】
柔よく剛を制す。
この仕事の魅力は？
仕事というよりもジェッターの魅力は、新入社員でも製品に対して意見出来るところです。これはジェッターだから出来ることで、他の大企業では無理難題だと思います。要望・改善提案制度というものがあり、現場や出張先で疑問に思ったことなどをWebにあげることで色々な提案が出来るという制度です。ジェッターは東京や大阪の大企業を相手に仕事していますが、商品の質はもちろんのこと、柔軟な対応を行い、業界のシェア率トップを走り続けています。地方の中小企業でも、業界のトップを走り続けているということも大きな魅力だと思います。
この仕事で、やりがいや面白いと感じるのはどんな時ですか？
世に出ていく物の開発や今あるものを改善・改良することは開発セクションしかできない特権ですので、自分で担当したものが現場やホール様のためになっているということを考えると、非常に大きなやりがいを感じます。また、自分で図面を描いて、それが物として出来上がり、製品として出荷されることもありますので、それが良い評価を得られたときは、達成感もあります。
働くうえで意識していること心がけていることは？
凡事徹底です。当たり前のことが当たり前にできないと、信頼関係等は築けません。その中で特に重要だと感じるのは、返事と挨拶、気配りです。返事と挨拶は言うまでもありませんが、気配りが足りないと周りの人に迷惑をかけることはもちろんのこと、自分自身の視野が狭くなっていくので、単純なことにも気づけず、大きなミスに繋がることもありますので、特に気配りは意識しています。
将来のあなたの目標は？
入社して丸６年経ち、社会人７年目に突入しましたが、まだ一人前に仕事ができるようにはなっていないので、早く一人前になり、きちんと責任もって仕事ができる人材になることです。
就活生へ向けて一言メッセージ
学生時代とは違い、全て自分で考えて行動しなければなりません。大きな荒波にもまれることもあるかと思いますが、めげることなく果敢にチャレンジすれば必ず道は開けますので、精一杯頑張ってください。私も負けないように頑張ります。
募集要項
| 応募資格 | 高卒以上（機械系、電気・電子系の学科を専攻されている方）、普通自動車免許 |
| 募集職種 | 【正社員】店舗内設備の開発（機械・回路・ソフト設計） |
| 主な仕事内容 | ①新商品の企画・開発 ②既存製品の改善改良 ③各種試作（3D作図→3Dプリンター） |
| 給与 | 修士了・学部・高専専科卒：月給21万5千円 高専本科卒：月給21万5千円 高校卒：月給20万 |
| 諸手当 | 通勤手当（上限3万円） 残業手当（月30時間程度） |
| 賞与 | 年2回8ヶ月分以上 |
| 昇給 | 年1回(＊個人実績評価による） |
| 勤務地 | 長崎本社 |
| 勤務時間 | 9:00～17：00 ※業務の都合により、残業有。 |
| 休日休暇 | 年間休日124日（土日祝、夏季休暇、年末年始休暇） 慶弔休暇、有給休暇 |
| 保険・福利厚生 | 社会保険完備 奨学金代理返還制度 退職金制度（勤続3年以上） 育児・介護休暇制度 年次有給休暇積立制度 福利厚生サービス制度（ウエルズサセボ） 社内表彰制度 学費負担助成制度（従業員の子供が大学等に就学期間中、毎月5万円を支給） 正月特別慰労金制度 団体生命保険制度 |
エントリーはこちら
